한국수자원공사, 한국철도시설공단, 한국공항공사가 국토교통부가 추진한 산하 공공기관 공직복무관리 '우수기관'으로 선정됐다.

반면 한국철도공사, 제주국제자유도시개발센터, 국토교통과학기술진흥원 등은 '미흡기관'이라는 불명예를 얻었다.

국토부는 23일 한국수자원공사 등 14개 산하 공공기관의 올해 공직복무관리 추진실적 평가결과를 발표했다.

국토부에 따르면 우수기관으로 선정된 수자원공사는 자체 공직기강 점검활동을 강화하고 엄정한 처벌관행을 확립했으며, 직원 공무국외여행시 이해관계자에게 경비를 부담케 하는 등의 불합리한 관행 개선을 위해 노력했다.

도시설공단은 엄정한 공직기강 확립을 위해 공공기관 최초로 공익신고 강화를 위한 익명제보 제도 등을 도입했고, 한국공항공사는 구조적 비리행위에 대한 유사사례 방지를 위해 적극적인 제도개선이 이뤄진 것으로 평가됐다.

하지만 미흡기관으로 선정된 철도공사 등 3곳은 직원 비위행위가 근절되지 않고 있거나, 비위행위자에 대한 처벌이 미온적인 것으로 나타났다.

국토부는 평가결과 우수기관의 직원에 대해서는 장관표창을 수여하고, 각 산하 공공기관에 평가결과를 통보해 엄정한 공직기강 확립이 이행되도록 당부했다.

한편 공직복무관리 추진실적 평가는 공직복무관리업무규정(국무총리훈령)에 따라 엄정한 공직기강 확립을 위해 매년 실시하고 있으며, 기관별 감사·감찰활동 실적, 불합리한 제도·관행 개선노력 등 5개 분야에 대해 평가를 실시하고 있다.